Karriere · Mirox, LDA · Lissabon

Wir stellen nicht ein.
Wir hören trotzdem zu.

Mirox ist ein kleines, gründergeführtes Team, das ein Amazon-PPC-Produkt baut, das die Founding Members Zeile für Zeile prüfen können. Wir haben keine offenen Stellen ausgeschrieben. Wir lesen jede E-Mail, die unter Karriere ankommt — und die richtige Vorstellung überlebt oft das richtige Inserat.

Wie wir arbeiten

Offene Stellen · Q2 2026

Null, heute.

Wir halten das Team bewusst klein, solange die Beta läuft. Die nächsten geplanten Einstellungen sind ein Senior-Backend-Engineer mit Multi-Tenant-SaaS-Erfahrung und ein Full-Stack-Engineer mit Erfahrung in React, TypeScript und etwas Design — beide für Ende 2026 geplant, sobald die ersten drei Case Studies unterzeichnet sind.

Wenn Sie die offensichtliche Antwort auf eines dieser Briefings wären, sobald wir sie öffnen, treffen wir Sie lieber jetzt und nehmen das Gespräch wieder auf, wenn die Tür aufgeht. Die erste Vorstellung ist nützlicher als das erste Inserat.

Schreiben Sie an careers@mirox.pt

Antwort binnen 5 Werktagen · wir lesen alles · bitte kein Anschreiben

Wie wir arbeiten

Fünf Dinge, an denen wir festhalten.

01

Ruhiger Berater, kein Coach.

Wir motivieren nicht. Wir feuern nicht an. Wir sagen das, wovor der Raum Angst hat, in klarer Sprache, mit den Daten dahinter. Im Team wie außerhalb.

02

Zeigen Sie Ihre Arbeit.

Jede Aussage, die wir öffentlich treffen, ist prüfbar. Jede Entscheidung des Produkts hinterlässt eine Spur. Derselbe Maßstab gilt intern — Ihre Begründung ist das Artefakt, nicht das Ergebnis.

03

EU-native ist ein Feature, keine Steuer.

DSGVO-Konformität ist die Architektur, die wir ohnehin bevorzugt haben. Wir stellen und hosten bewusst in der EU. Pro Marktplatz, pro Sprache, pro Währung — first-class, nicht angeflanscht.

04

Liefern Sie das, was Vertrauen verdient.

Simulation Mode vor Live. Sieben Sicherheitsschichten vor dem achten Feature. Vertrauen ist der Flaschenhals dieses Markts — jedes Release wird daran gemessen, ob es dieses Rohr weitet oder verengt.

05

Kein Theater.

Keine Interview-Rätsel ohne Bezug zur Arbeit. Keine künstliche Dringlichkeit. Keine PIPs. Wir stellen langsam ein, behandeln einander wie Erwachsene und handeln, als würde das Unternehmen uns überleben.

Der Stack

Woran Sie tatsächlich arbeiten würden.

  • Backend

    Python 3.12, FastAPI, SQLAlchemy, PostgreSQL 16, Docker. Managed VPS in Lissabon (Hostinger).

  • Frontend

    Next.js 16 (App Router), React 19, TypeScript, Tailwind v4, TanStack Query, ECharts.

  • AI / ML

    Bayesianische, kategoriebewusste Conversion-Rate-Priors. Asymmetrische semantische Embeddings — Produkttexte und Suchanfragen werden als die unterschiedlichen Textsorten gelesen, die sie sind. Sechzehn spezialisierte Agents mit jeweils eigener Entscheidungslogik.

  • Qualität

    1.270+ Integrationstests. Mandantentrennung verifiziert. Row-Level Security in PostgreSQL.

Die Form

Bei Mirox arbeiten in 2026.

  • ·Remote-first in der gesamten EU. Lissabon ist der rechtliche Sitz; wir verlangen keinen Umzug.
  • ·Ein asynchrones Standup pro Tag. Ein synchroner Review pro Woche. Kein tägliches 9-Uhr-Video.
  • ·Gründergeführtes Produkt, gründergeführter Code-Review. Keine Management-Ebene zwischen Ihnen und der Entscheidung.
  • ·Mindestens vier Wochen bezahlter Urlaub, plus die gesetzlichen Feiertage Ihres Landes. Wir erwarten, dass Sie alles nehmen.
  • ·Gehaltsbänder sind dokumentiert. Equity ist real, vested über vier Jahre, mit einem Jahr Cliff.
  • ·Wir stellen Engineers ein, keine Rollen. Die ersten neun Monate werden anders aussehen als die nächsten neun.
Wie Sie sich vorstellen

Schreiben Sie die E-Mail, die Sie selbst erhalten möchten.

Ein bis zwei Absätze. Konkret:

  • 1Was Sie gebaut haben und worauf Sie stolz sind — bitte mit Link. Code, ein Produkt, ein Pull Request, ein Paper. Worauf Sie zuerst zeigen würden.
  • 2Wo Mirox etwas tut, mit dem Sie nicht einverstanden sind — oder etwas, das Sie anders machen würden. Aus dem zweiten Absatz lernen wir mehr als aus dem ersten.
  • 3Wonach Sie suchen, das wir vielleicht bieten können. Falls nicht, sagen wir es Ihnen — und meinen es so.
careers@mirox.pt

Oder schauen Sie sich einfach die Arbeit an

Das Produkt ist das beste Argument für das, was wir bauen.

Öffentlicher Simulation Mode startet nach Abschluss der Beta. Lassen Sie sich eintragen und lesen Sie jede protokollierte Entscheidung, sobald die Tür öffnet.

Eine E-Mail, wenn Simulation Mode öffnet · kein Drip · kein Funnel